Home Ekonomi Jobs.id Sajikan Ratusan Peluang Karir yang Diperebutkan 14.500 Peserta

Jobs.id Sajikan Ratusan Peluang Karir yang Diperebutkan 14.500 Peserta

Jakarta, Gatra.com - Momentum pemulihan ekonomi nasional semakin terlihat pada Jobs.id Virtual Week Session 3. Hal itu terekam dari antusiasme para kolaborator yakni dorongan agar para pencari kerja untuk #BanggaKerjaDi UMKM yang saat ini sedang berkembang pesat, khususnya segmen perusahaan rintisan atau start-up yang semakin menjanjikan.

Hasilnya, lebih dari 70 Perusahaan baik multinasional, nasional, dan UMKM menyediakan lebih dari 650 peluang kerja, yang diperebutkan lebih dari 14.500 peserta program. PT Qerja Manfaat Bangsa (Qerja) melalui salah satu entitas produknya Jobs.id telah sukses menggelar Jobs.id Virtual Week Session 3 yang dilaksanakan pada 22-28 November 2021, dengan mengangkat tema #BanggaKerjaDiUMKM.

Dalam gelarannya itu, Jobs.Id juga mengemban misi untuk mengintegrasikan strategi link & match dengan capacity building para talenta; sehingga dalam satu platform para pencari kerja bisa menggali potensi dan opsi-opsi pengembangan yang dikemas dalam: virtual job fair, virtual interview dengan perusahaan, live webinar dengan para coach profesional.

Jobs.id juga melihat tren pelaku industri yang masih berhasil tumbuh selama pandemi, tetap secara agresif merekrut tenaga kerja demi mengisi kebutuhan SDM di dalam organisasi. Sektor retail, banking, Food & Beverages dan juga Teknologi yang saat ini sedang berkembang menjadi pusat perhatian para pencari kerja. Semua itu, terlihat dari jumlah serapan pelamar sebesar 70% berada di beberapa perusahaan seperti di Bank Danamon, Mitra Adiperkasa, Indomarco, PT Paragon, Shopee, Arta Boga Cemerlang, Sasa Inti, dan masih banyak lagi.

Karena itu, Jobs.Id sangat mengapresiasi dan ikut bersemangat bersama seluruh peserta Virtual Week-Session 3 khususnya kolaborasi antara perusahaan, dan Program Kartu Prakerja yang berlangsung sangat produktif.

“Kami juga terus menghimpun strategi untuk dapat berinovasi menjawab tantangan masa depan, yang semakin adaptif. Terima kasih, dan kami bersyukur kegiatan ini telah selesai,” jelas Head Of Product & Marketing PT Qerja Manfaat Bangsa, Geo Fany selaku dalam rilis yang diterima Gatra.com, Rabu (1/12).

Virtual Job Fair ini, menurut Silviana Tjung, Jr. Spv HRD Recruitment at PT Indomarco Prisatama, menjadi jawaban atas kendala teknis yakni proses rekrutmen tatap muka, dan keterbatasan jangkauan perusahaan untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berada di lokasi yang jauh dari entitas induk yang banyak terpusat di pulau Jawa.

Sementara itu, Hana Kusumawardhani selaku Employer Branding PT. Paragon Technology and Innovation, menuturkan dengan adanya kegiatan tersebut sangat memudahkan PT. Paragon Technology and Innovation dalam upaya menemukan talenta yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. “Ditambah lagi, antusiasme dari kandidat pencari kerja yang luar biasa serta panitia yang sangat kooperatif untuk selalu membantu,” bebernya.

Selain itu, sektor UMKM juga menjadi focal point dalam Jobs.id Virtual Week Session 3 kali ini. Acara tersebut sangat mendukung keberlanjutan para pelaku UMKM sekaligus mengedukasi tentang tata kelola sumber daya manusia yang efektif, serta meningkatkan daya saing antar pelaku usaha.

Acen Trisusanto, pemilik UMKM Kekucingan yang berada pada sektor kreatif dan layanan satwa peliharaan. Bagi Acen, kesempatan ini adalah cara penting bagi perusahaan terus berkembang. “Ini kali pertama kami selaku pelaku usaha UMKM mengikuti virtual job fair, dalam proses rekruitment ini membuat lebih terstruktur dan menjadi lebih mudah dilakukan karena tidak harus bertatap muka secara langsung.” jelasnya.

Sebagai informasi, kegiatan Jobs.Id Virtual Week ini pun masih berlangsung dari tanggal 30 November hingga 10 Desember 2021 nanti, dengan fokus membantu mempertemukan UMKM yang telah bermitra dengan pencari kerja khususnya adalah alumni dari penerima Program Kartu Prakerja.

“Kami mengajak seluruh teman-teman lulusan baru, para pelaku usaha untuk dapat berperan aktif dalam mendukung program-program yang terintegrasi, dan efisien. Serta jangan lupa meramaikan kegiatan kami, dan akhirnya, banyak pencari kerja yang memulai langkah kesuksesannya, saat mulai mengikuti Jobs.ID Virtual week,” tutup Geo Fany.

264